Wirtschaftspsychologie aktuell

Rund jedes sechste Paar in Deutschland bleibt ungewollt kinderlos. Studien weisen darauf hin, dass chronischer Arbeitsstress den Hormonhaushalt von Frauen und Männern stören und Kinderlosigkeit fördern kann.

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Wie können Frauen auch während der Wechseljahre gut und gesund arbeiten und was können Unternehmen dafür tun? Ein aktuelles Forschungsprojekt ist dieser Frage nachgegangen. Die Projektverantwortlichen und zwei Studienteilnehmerinnen diskutieren mit uns die wichtigsten Erkenntnisse.

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Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice können Frauen in den Wechseljahren entlasten, doch sie lösen weder das Tabu noch die strukturellen Herausforderungen im Arbeitsalltag. Wie kann eine Arbeitskultur aussehen, in der Frauen auch in den Wechseljahren gesund und leistungsstark arbeiten können?

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Wer ist schuld, wenn ein Team scheitert? Meist fällt der Blick schnell auf die Führungskraft. Doch wie viel Einfluss hat sie tatsächlich auf Erfolg und Misserfolg? Eine experimentelle Studie zeigt: Wir überschätzen die Wirkung von Führung und übersehen dabei, welche Rolle Zufall und Aufgabenschwierigkeit spielen.

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Selbstmitgefühl kann bei Burnout und Erschöpfung Ruhe und Freundlichkeit in dieses multifaktorielle Geschehen bringen. Lernen Sie anhand eines Fallbeispiels, wie Sie Selbstmitgefühl mittels leicht nachvollziehbarer Praktiken üben und stärken können.

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