Dagens artikel är skriven av Anders Nyman, journalist och författare

Efter att IF Metall fått nedslag av Skatteverket på sitt försök att göra strejkersättningen skattepliktig växer nu kritiken bland de strejkande mot fackets hantering av konflikten med Tesla. – De flesta är så jävla missnöjda över hur det är just nu, säger strejkande ”Johan”.

Så kallad konfliktersättning ges av fackförbund till de som strejkar i en arbetsmarknadskonflikt. Ersättningen ska kompensera den lön de inte längre får, och är enligt lag skattefri. Det innebär dock att sjukpenninggrundande inkomst, SGI, och A-kassa nollas efter ett tag, eftersom ersättningen inte räknas som arbete.

För att komma runt det bestämde sig IF Metall för att ändå betala in arbetsgivaravgifter och skatt på konfliktersättningen och förvandla den till lön. När Skatteverket två år senare uppmärksammades på fackförbundets lösning – som man inte tillfrågat myndigheten om – satte man ned foten: Man kan inte skatta på konfliktersättning, och två års inbetalningar måste nu rivas upp.

De strejkande blir istället nolltaxerare. De får visserligen all inbetald skatt – upp till flera hundratusen kronor – tillbaka till sitt skattekonto, men samtliga avdrag som gjorts på den inbetalda skatten, inklusive inbetalningar till den allmänna pensionen, rullas tillbaka. IF Metall, som i sin tur får tillbaka arbetsgivaravgifterna, ber också de strejkande att även betala tillbaka skatten till dem. Som motprestation lovar fackförbundet att stå för sjuklön och A-kassa när det behövs, och betala in 18,5% av summan, motsvarande den allmänna pensionsavgiften, som tjänstepension istället.

Strejkande vi pratat med är dock kritiska, både mot lösningen och hur facket kommunicerat med dem.

– Vi saknar tydliga och konsekventa svar på hur betalningar, skatter och deras ansvar ser ut, säger Janis Kuzma, som strejkat framför Tesla i Malmö sedan starten i oktober 2023.

Han kallar tonen i de uttalanden IF Metalls ekonomichef Kent Bursjöö gjort i fackets egen tidning Dagens Arbete för otrevlig, och tycker att han går väl hårt ut mot de strejkande.

– Man borde ha diskuterat lösningarna med oss innan man gick ut med nyheten om skatten. Nu framstår man istället som arroganta, säger Janis, som också menar att det vore oansvarigt att betala tillbaka några pengar till IF Metall innan allt är klarlagt.

Någon som håller med i kritiken är strejkaren ”Johan”:

– Sedan årsskiftet har de blivit helt skumma, säger ”Johan” som vill vara anonym men gärna pratar om strejken som han varit med i i över två år. Han beskriver det som att de strejkande fått bristfällig information om allt.

– Hade IF Metall varit min arbetsgivare hade jag sprungit därifrån för länge sen. De agerar som att det är vi som inte har rätt till nånting, det känns som att de lägger mer energi på att bråka med oss strejkande än på att lösa konflikten.

”Johan” berättar att IF Metall precis kommit med ett nytt krav: Att de som strejkar ska arbeta 40 timmar i veckan, antingen som strejkvakt eller fackligt. Det har lett till att intresset från de som fortfarande arbetar inne på Tesla att gå ut i strejk helt försvunnit.

– Ska jag stå där utanför åtta timmar om dagen kan jag lika gärna gå in och jobba, och få alla statliga garantier istället.

Strejkande krävs på återbetalning för extraarbete

Kravet på arbete för att få konfliktersättning infördes 1 april. Utanför servicecenter sitter nu strejkande servicetekniker som tidigare kunnat göra vad de ville om dagarna. För IF Metall innebär det att de inte längre behöver avlöna extra, inhyrda strejkvakter. Samtidigt löser det en annan huvudvärk: Vissa strejkande har haft andra arbeten under tiden konflikten pågått, trots att det egentligen inte varit tillåtet.

Enligt IF Metalls stadgar ska konfliktersättningen inte betalas ut för den tid en medlem haft annan arbetsinkomst. Rykten att vissa strejkande haft andra arbeten – svarta eller vita – under strejken har förekommit ända sedan konflikten inleddes. Hösten 2025 begärde IF Metall att de strejkande skulle lämna in utdrag från Skatteverket på vilka inkomster de haft. Enligt flera källor har fackförbundet efter det krävt medlemmar på återbetalning, ibland på större summor. För de som drabbats har det inneburit att de tvingats avbryta strejken för att kunna ha en inkomst.

”Johan” känner ingen strejkande som fått ett sådant krav. Däremot, säger han, så har IF Metall menat att ett visst mån av extraarbete varit okej, utanför ordinarie arbetstid. Janis Kuzma i sin tur säger sig ha hört att vissa jobbat extra och att IF Metall skulle göra något åt saken.

IF Metall på väg att göra fel – igen

Enligt IF Metall tänker man använda Fora, som hanterar kollektivavtalad tjänstepension för arbetare inom LO-förbunden, för att ersätta inbetalningen till den allmänna pensionen som annars hade gått via skatten. Men tjänstepension är något en arbetsgivare betalar in, inte vem som helst. Pia Schiller är presskontakt på Fora:

– Ett fackförbund kan inte rapportera in tjänstepension till en individ via Fora, utan det går endast att göra om man är arbetsgivare, skriver hon, och går in i detalj:

”Arbetsgivare som rapporterar löner för anställda till Fora måste för det första ha ett försäkringsavtal med Fora. Fora genomför dessutom regelbundet olika kundkännedomsåtgärder samt kontroller av premieinbetalningar, lönerapportering och återbetalning av premier. Detta gör Fora för att motverka penningtvätt och upptäcka andra felaktigheter som behöver rättas till.”

Men Jesper Pettersson, pressansvarig på IF Metall, menar att det inte är något problem:

– IF Metall är också en arbetsgivare som har försäkringsavtal med Fora för att betala in kompletterande pensionspremier och vid behov extra pensionspremie som hanteras av Fora, skriver han.

Men Pia Schiller säger att det inte räcker:

”För att rapportera in och betala tjänstepensionspremier via Fora krävs att det finns ett arbetsgivar–arbetstagarförhållande. Det innebär att inrapportering endast kan göras för personer som är eller har varit anställda hos den arbetsgivare som har försäkringsavtal med Fora.

Att en organisation har ett eget försäkringsavtal med Fora innebär alltså inte att organisationen kan använda försäkringsavtalet för att rapportera in eller betala premier för personer som inte är dess anställda.”

Så hur If Metall ska lösa problemet med både framtida och två års försvunna pensionsinbetalningar för de strejkande återstår att se. Enligt ”Johan” har IF Metall inte kunnat ge de strejkande korrekt information om SGI och hur man får tillbaka den, och han litar definitivt inte på att de vet vad de sysslar med eller kommer hålla några löften.

IF Metalls förbundsledning har fått möjlighet att läsa och kommentera artikeln innan publicering, men valt att inte göra det.

För att hjälpa de strejkande teknikerna och IF Metall att förstå konsekvenserna vid långvarig strejk har vi pratat med en rad myndigheter och organisationer. Här är en lathund över vad som gäller.

FAKTARUTA: Fällor vid långvarigt strejkande

Konfliktersättning – är normalt 80% av lönen och skattefri. Kan höjas av förbundsstyrelsen, tex för att täcka förlust av semesterersättning och tjänstepension som arbetsgivaren annars betalat in. Är 125% av lönen i Teslakonflikten.

Inkomst av annat arbete – ska enligt fackförbundens stadgar räknas av mot konfliktersättningen. Innebär återbetalningsskyldighet om det upptäcks i efterhand.

SGI – Sjukpenninggrundande inkomst, beräknas på förvärvsarbete. Fryses tre månader vid arbetsuppehåll, blir därefter noll. Undantag finns för studier, föräldraledighet eller sjukdom, inte för strejk. SGI återfås dag ett vid återgång i arbete, men bara om planen är att arbeta minst sex sammanhängande månader. Det innebär att föräldraledighet eller planerad sjukskrivning under den perioden inte är möjlig.

A-kassa – beräknas på arbetsinkomst inom en ramtid på 12 månader, alternativt inom fyra sammanhängande månader. Efter nio månader i strejk uppfylls inte något av kraven. Undantag finns för för studier, föräldraledighet eller sjukdom, inte för strejk. Återfås när något av inkomstkraven uppfylls.

PGI – pensionsgrundande inkomst, ligger till grund för den allmänna pensionen som betalas in med 18,5% av inbetald skatt på arbete eller ersättningar från socialförsäkringssystemen som föräldra- eller sjukpenning eller A-kassa, men inte på konfliktersättning.

Skatteavdrag – görs mot skattepliktig inkomst och minskar skatten. Exempelvis ROT och RUT (30 resp. 50% av arbetskostnaden), Grön teknik (15% på solceller, 50% på elbilsladdare och batterilagring), ränteavdrag (30% på lån med säkerhet). Saknas inkomst kan avdragen inte göras.

Kreditvärdighet – beräknas bland annat på taxerad (skattepliktig) inkomst, skulder och betalningsanmärkningar. S...

Tesla Club Sweden

Message History

Delivery option(s)