Perú - Blog

El SCTR es el seguro complementario obligatorio para los trabajadores que realizan trabajos de riesgo. Dicho seguro es pagado en su totalidad por el empleador y protege a los trabajadores afectados durante sus actividades laborales o en sus centros de trabajo.

La licencia por paternidad en Perú es un derecho laboral que permite que los trabajadores se ausenten de sus labores por el nacimiento de un hijo o hija. Este periodo de tiempo es remunerado y no es considerado como parte de las vacaciones del trabajador. Actualm...

Con la finalidad de proteger a las trabajadoras gestantes, en el Perú existe un subsidio por maternidad otorgado por EsSalud. El objetivo de esta prestación económica es compensar el ingreso que la trabajadora deja de percibir durante el periodo de descanso por e...

¿Por qué importa comparar los sueldos con los del mercado?

El Estudio de Felicidad Organizacional 2025 de Buk reveló que, aunque existen factores que inciden aún más en la felicidad, la percepción de justicia salarial sigue siendo un factor relevante y complement...

El trabajo híbrido ha cambiado la forma en que las empresas organizan sus equipos. Una oficina bien equipada ya no es suficiente. La dinámica actual necesita que los colaboradores accedan a información, se comuniquen con sus compañeros y realicen diferentes pr...