O blended learning (ensino híbrido) é o modelo estratégico capaz de converter conteúdos passivos em trilhas de alta performance, atacando diretamente a causa do baixo engajamento corporativo.
Essa abordagem ganha relevância quando o RH passa a conectar o aprendizado aos indicadores de performance da companhia.
Afinal, a transformação da educação em um ati...